1. Perspectives on Theory U
المؤلف:
المکتبة: کتابخانه زبانهای خارجی و منابع اسلامی (قم)
موضوع: Leadership,Management,Transformative learning,Organizational change,رهبری,مدیریت,یادگیری تحول‌بخش,تحول سازمانی
رده :
HD57
,.
7
.
P4678
2014
2. ارتباط بین رهبری تحول‌گرا، یادگیری سازمانی، نوآوری سازمانی و خلاقیت پرسنل در گروه -های آموزشی دانشگاه تبریز
المؤلف: /اکبر زینی
المکتبة: المكتبة المركزية بجامعة تبريز و مركز التوثيق والنشر (أذربایجان الشرقیة)
موضوع:
3. تاثیر رهبری تحول آفرین بر عملکرد سازمانی از طریق مولفه های قابلیت های یادگیری سازمانی، اعتماد و نوآوری در صنایع کوچک و متوسط مستقر در شهرک های صنعتی غرب استان
المؤلف: /نگارش: آلاله صفری گرجی
المکتبة: كتابخانه مركزي و مركز اسناد دانشگاه مازندران (مازندران)
موضوع: مدیریت اجرایی,قابلیت های یادگیری سازمانی,دانشکده علوم اقتصادی و اداری,مدهوشی، مهرداد
4. رقص تغییر
المؤلف: / پیتر سنگه ... [و دیگران],عنوان اصلی: The dance of change: the challenges of sustaining momentum in learning organizations.
المکتبة: المكتبة المركزية لجامعة الطب في أصفهان (أصبهان)
موضوع: یادگیری سازمانی,تحول سازمانی
رده :
HD
۵۸
/
۸۲
/
ر
۷ ۱۳۸۹
5. رقص تغییر
المؤلف: / [نوشته] پیتر سنگه...[و دیگران],عنوان به زبان اصلی: Dance of change: The challeenges to momentum in learning organization
المکتبة: المكتبة المركزية لجامعة كاشان للعلوم الطبية (أصبهان)
موضوع: یادگیری سازمانی,تحول سازمانی
رده :
HD
۵۸
/
۸۲
/
ر
۶۶۶ ۱۳۸۶
6. رقص تغییر: چالش های تغییر پایدار در سازمان های یادگیرنده
پدیدآورنده : پیتر سنگه ... ]و دیگران[ ؛ با پیشگفتار پیتر سنگه بر چاپ فارسی ؛ با نظارت علینقی مشایخی ؛ ترجمه حسین اکبری ؛ مسعود سلطانی ؛ ]برای[ گروه پژوهشی صنعتی آریانا
موضوع : ،یادگیری سازمانی، , ،تحول سازمانی،
۲ نسخه از این کتاب در ۲ کتابخانه موجود است.
7. رقص تغییر: چالش های تغییر پایدار در سازمان یادگیرنده]kooB[
المؤلف: پیتر سنگه ... ]و دیگران[؛ با پیشگفتار پیتر سنگه بر چاپ فارسی ؛ با نظارت علینقی مشایخی ؛ ترجمه حسین اکبری، مسعود سلطانی ؛ ]برای[ گروه پژوهشی صنعتی آریانا.
المکتبة: مكتبة جامعة تربت حيدرية (خراسان رضوی)
موضوع: یادگیری سازمانی,تحول سازمانی
رده :
HD
۵۸
/
۸۲
/
ر
۷
8. رقص تغییر: چالشهای تغییر پایدار در سازمان یادگیرنده
المؤلف: مولفان پیتر سنگه، آرت کلاینر، شارلوت رابرتز، ریچارد راس، جورج روت، برایان اسمیت.؛ با پیشگفتار پیتر سنگه بر چاپ فارسی ؛ با نظارت علینقی مشایخی ؛ ترجمه حسین اکبری، مسعود سلطانی
المکتبة: كتابخانه دفتر تبليغات اسلامي اصفهان (أصبهان)
موضوع: یادگیری سازمانی,تحول سازمانی
رده :
HD
۵۸
/
۸۲
/
ر
۷ ۱۳۸۹
9. رقص تغییر: چالشهای تغییر پایدار در سازمان یادگیرنده
المؤلف: پیتر سنگه ... [و دیگران]؛ با پیشگفتار پیتر سنگه بر چاپ فارسی با نظارت علینقی مشایخی
المکتبة: كتابخانه امام صادق (ع) (حوزه علميه) (قزوین)
موضوع: یادگیری سازمانی,تحول سازمانی
رده :
HD
۵۸،
/
۸۲
/
ر
۷ ۱۳۸۶
10. رقص تغییر: چالشهای تغییر پایدار در سازمان یادگیرنده
المؤلف: پیتر سنگه...]و دیگران[؛ با پیشگفتار پیتر سنگه بر چاپ فارسی؛ با نظارت علینقی مشایخی؛ ترجمه حسین اکبری، مسعود سلطانی؛ ]برای[ گروه پژوهشی صنعتی آریانا
المکتبة: كتابخانه مركزي و مركز اسناد دانشگاه صنعتي خواجه نصير الدين طوسى (طهران)
موضوع: یادگیری سازمانی,تحول سازمانی
رده :
HD
۵۸
/
۸۲
/
ر
۷
11. رقص تغییر: چالشهای تغییر پایدار در سازمان یادگیرنده
المؤلف: پیتر سنگه ... ]و دیگران[؛ با پیشگفتار پیتر سنگه بر چاپ فارسی؛ با نظارت علینقی مشایخی؛ ترجمه حسین اکبری؛ مسعود سلطانی؛ ]برای[ گروه پژوهشی صنعتی آریانا
المکتبة: کتابخانه مرکزی و مرکز اطلاع رسانی دانشگاه فردوسی مشهد (خراسان رضوی)
موضوع: یادگیری سازمانی,تحول سازمانی
رده :
HD
۵۸
/
۸۲
/
ر
۷
12. رقص تغییر: چالشهای تغییر پایدار در سازمان یادگیرنده
المؤلف: / پیتر سنگه ... [و دیگران]، با پیشگفتار پیتر سنگه بر چاپ فارسی، با نظارت علینقی مشایخی، ترجمه حسین اکبری، مسعود سلطانی، [برای] گروه پژوهشی صنعتی آریانا,عنوان به زبان اصلی: The dance of change: the challenges of sustaining momentum in learning organizations
المکتبة: المكتبة المركزية بجامعة تبريز و مركز التوثيق والنشر (أذربایجان الشرقیة)
موضوع: یادگیری سازمانی,تحول سازمانی
رده :
HD
۵۸
/
۸۲
/
ر
۷
13. رقص تغییر: چالشهای تغییر پایدار در سازمان یادگیرنده
المؤلف: / پیتر سنگه ... [و دیگران],عنوان اصلی: The dance of change: the challenges of sustaining momentum in learning organizations,مولفان پیتر سنگه، آرت کلاینر، شارلوت رابرتز، ریچارد راس، جورج روت، برایان اسمیت.
المکتبة: المكتبة المركزية ومركز الأرشيف (طهران)
موضوع: یادگیری سازمانی,تحول سازمانی
رده :
۶۵۸
/
۴۰۶
ر
۶۶۷ ۱۳۹۳
14. رقص تغییر: چالشهای تغییر پایدار در سازمان یادگیرنده
پدیدآورنده : پیتر سنگه ... ]&و دیگران[
موضوع : یادگیری سازمانی,تحول سازمانی
۵ نسخه از این کتاب در ۵ کتابخانه موجود است.
15. رقص تغییر: چالشهای تغییر پایدار در سازمان یادگیرنده
المؤلف: / پیتر سنگه... [و دیگران],عنوان اصلی: ,The dance of change: the challenges of sustaining momentum in learning organizations.
المکتبة: المکتبه العامه الامین لجامعه المصطفی العالمیه (قم)
موضوع: یادگیری سازمانی,تحول سازمانی
رده :
HD
۵۸
/
۸۲
/
ر
۷
16. رقص تغییر: چالشهای تغییر پایدار در سازمان‌های یادگیرنده
المؤلف: / پیتر سینگه ... ]و دیگران[ با پیشگفتار پیتر سینگه بر چاپ فارسی با نظارت علینقی مشایخی؛ ترجمه حسین اکبری، مسعود سلطانی؛ [برای] گروه پژوهشی صنعتی آریانا,The dance of change: the challenges of sustaining momentum in learning organizations
المکتبة: كتابخانه مركزي و مركز اسناد دانشگاه مازندران (مازندران)
موضوع: یادگیری سازمانی,تحول سازمانی
رده :
HD
۵۸
/
۸۲
/
ر
۷ ۱۳۸۵
17. رهبري تحول‌آفرين و يادگيري سازماني
المؤلف: / جواد عارفي,عارفي
المکتبة: (خراسان رضوی)
موضوع: رهبري,رهبري تحول آفرين,يادگيري سازماني
رده :
۶۵۸
/
۴۰۹۲
ع
۱۶۹
ر
18. رهبري تحول‌آفرين و يادگيري سازماني
المؤلف: / جواد عارفي,عارفي
المکتبة: كتابخانه آيت الله شهيد مدرس (ره) (آستان قدس رضوی ع) (خراسان رضوی)
موضوع: رهبري,رهبري تحول آفرين,يادگيري سازماني
رده :
۶۵۸
/
۴۰۹۲
ع
۱۶۹
ر
19. کليدهاي طلايي مديريت
المؤلف: / نوشته‌ي رابرت اسليتر,عنوان اصلي: 29 leadership secrets from Jack welch,اسليتر,Slater
المکتبة: مكتبة مسجد الامام الصادق (ع) (آستان القدس الرضوية) (خراسان رضوی)
موضوع: رهبري,تحول سازماني,يادگيري سازماني,مديريت
رده :
۶۵۸
/
۴۰۹۲
الف
۵۲۷
ک
20. کليدهاي طلايي مديريت
المؤلف: / نوشته‌ي رابرت اسليتر,عنوان اصلي: 29 leadership secrets from Jack welch,اسليتر,Slater
المکتبة: (خراسان رضوی)
موضوع: رهبري,تحول سازماني,يادگيري سازماني,مديريت
رده :
۶۵۸
/
۴۰۹۲
الف
۵۲۷
ک
